UN MANAGER DE SECTEUR FRAIS (H/F)

CAILLE
Temps-plein - CDI/CDD

L'entreprise

Fondé à la fin du 19ème siècle, le Groupe Caillé est depuis trois générations, un acteur majeur de l’économie réunionnaise et un des principaux employeurs du secteur privé.

Groupe familial réunionnais avec plus de 1 281 collaborateurs, il génère un chiffre d’affaires de plus de 509,5 millions d’euros sur les marchés de l’automobile et de la grande distribution.

Le poste

Commerçant(e) et manager dans l’âme, vous avez le goût du challenge. Vous aurez à optimiser

et à développer le C.A de votre secteur. Votre mission consistera à :

• Assurer l’exploitation et la gestion des produits de votre secteur dans le respect de la politique

et de la législation commerciale

• Contrôler la bonne tenue des rayons et de mettre en valeur les produits à travers la réalisation

du merchandising

• D’organiser et contrôler la mise en place des opérations commerciales, anticiper les actions commerciales

en fonction de la saisonnalité et le PAC, coordonner les changements d’implantation

• De fidéliser et d’identifier les besoins des clients de votre secteur

• Suivre, contrôler et corriger quotidiennement les résultats d’activités en initiant des plans d’action correctifs

( CA, démarque, etc.)

• Contrôler la préparation et la réalisation des inventaires

• Contrôler le respect des flux marchandises (entrées, sorties et avoirs)

• Former et évaluer ses collaborateurs. Dans ce cadre, vous les responsabilisez, les motiver et les accompagner

dans l’objectif de les faire évoluer

• Organiser le planning de travail de l’équipe

• Gérer efficacement l’information ascendante et descendante de son secteur

• Vous devrez vous assurer quotidiennement d’avoir un Secteur attractif et devrez en permanence optimiser

la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue de votre secteur en termes d’implantation,

de disponibilité des produits, de propreté et d’affichage des prix.

• Votre rôle est également d’assurer une gestion optimale des produits en termes de qualité et de quantité

(gestion des commandes et du stock, contrôle des DLC et des DLV, lutte contre la démarque inconnue…).

• Vous serez force de proposition auprès du Directeur de magasin pour le développement de votre secteur.

Poste évolutif selon profil